运城市紧盯“假把式”“混日子”“踢皮球”“绕道走”“捞好处”等作风问题，开展党员干部作风大整顿活动——

　　“稷山县能源局原党组书记、局长张文杰人为增加审核环节”“平陆县常乐镇副镇长郭雅丽盲目推进农村户厕改造”“芮城县人社局社会保障股股长刘俊川工作中履职不到位态度粗暴”“运城市盐湖区疫情防控隔离点公安执勤人员李晓峰擅离职守”……近日，运城市纪委监委公开曝光了一批党员干部作风大整顿活动中作风典型问题，对干部队伍作风中存在的“宽松软”“躲怕推”“虚飘浮”“粗浅慢”“庸懒散”等痼疾顽症打出了一记重拳。
　　走在大街小巷，市民们发现，运风高速引道的红绿灯安装到位了，周边村民出行不用再绕远路；禹西路涵洞交通标线施划完成了，道路安全隐患得到消除；小区门口长期无人处理的断裂电杆被移走了，小区业主连连称赞……在党员干部作风大整顿中，惠民政策落实了，群众诉求解决了，干群关系密切了，党风政风焕然一新，社风民风持续向好，干部群众在反腐“拍蝇”中获得感成色更足、幸福感更可持续、安全感更有保障。
　　新春伊始，运城市聚焦作风建设、剑指作风顽疾，部署开展为期三个月的党员干部作风大整顿活动。通过开展“百日大暗访”行动，紧盯阳奉阴违“假把式”、无所事事“混日子”、推诿扯皮“踢皮球”、遇见难题“绕道走”、吃拿卡要“捞好处”等5方面20个突出问题，深挖细查，纠治部分党员干部责任意识不强、工作态度不端、进取精神不足、落实“最后一公里”不到位等问题，让群众在正风肃纪反腐中不断增强获得感，使党心民心更加凝聚。
　　人民群众反对什么、痛恨什么，就坚决防范和纠正什么。在党员干部作风大整顿活动中，运城对去年11月份以来“12345”市长热线、组织部门“12380”等监督渠道受理的群众反映问题逐个过筛，按照涉企服务、群众对处理结果不满意、部门之间推诿扯皮等三个方面进行分类，梳理出涉及干部作风的典型问题交监督检查组跟踪核实，督促各级各部门转变工作作风，坚决扛起责任，主动认领任务，推动问题解决。
　　扭住作风问题不松手，持之以恒一抓到底。运城河东西街延长线立交桥下铁路涵洞路面坑洼不平，且未安装路灯，存在行车安全隐患，市民多次向住建、交警等部门反映，均答复不在管辖范围内。监督检查组通过现场查看，摸清群众诉求，掌握真实情况，召集相关单位负责人谈责任、厘职责，分析原因、拿出方案。市城市管理局主动树立“市区范围无人管的事，城管要认领”的意识，仅用一周时间，便完成该路段路面修复、路灯安装、阻车桩设置等施工作业，为人民群众顺畅出行解了燃眉之急。
　　针对群众反映“运城经济技术开发区市场监管局在本人及委托人均不在场的情况下，办理了个人营业执照”的问题，监督检查组深入核实，协调督促盐湖公安分局大渠派出所、经开区市场监管局、行政审批局等部门各负其责、加强沟通，加快办理进度，按程序依法注销了该营业执照。
　　群众利益无小事。运城市纪委监委将党员干部作风大整顿活动作为党史学习教育“我为群众办实事”实践活动的有效延续，要求各级各部门开门纳谏听民意，多渠道听取基层群众和管理服务对象意见建议，接受群众监督评判，重点对群众反映未解决或对反馈结果不满意的问题进行梳理并开展“回头看”。活动开展以来，已监督推动解决25件群众反映强烈、长期未解决的“急难愁盼”问题，以干部的作风指数、担当指数提升了人民群众的幸福指数。
　　“开展党员干部作风大整顿活动，就是要坚定不移抓好作风建设，坚决纠正损害群众利益的腐败和不正之风，推动全市党员干部形成马上就办、真抓实干的工作作风。”运城市委常委、市纪委书记、市监委主任曹晓亮表示，作风建设只有起点、没有终点，要通过查处一批典型案件、曝光一批突出问题、选树一批先进榜样、完善一批制度机制，打通贯彻落实“最后一公里”，以作风的大转变、能力的大提升，推动工作的大落实、发展的大提速。

　　杨文俊 张武云